L
Liang Ma
H指数:21
被引数:2,014
个人简介
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教育背景
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工作经历
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荣誉奖项
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社会网络闲逛如何以及何时影响员工的工作满意度:一项中国的实证研究
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生成性人工智能使用如何以及何时影响员工增量和激进创造力: 中国的实证研究
人工智能在组织中的使用如何促进员工竞争优势: 感知到的组织支持的调节作用
企业社交媒体使用与员工创造力: 创新文化的调节作用
企业社交媒体使用与社交网络漫游: 基于jd-r模型的实证研究
INTERNET RESEARCH
IF6.8
在线医疗社区的使用如何影响医患关系: 中国的实证研究
新型冠状病毒肺炎大流行下如何改善消费者的旅游意愿: 中国的实证研究
中小企业数字化转型成功因素及影响机制研究
SUSTAINABILITY
IF3.3

